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Publié le 23 septembre 2021

Professeur de FLE et responsable pédagogique

Ref : 12814
Lieu :
Tianjin - Chine
Date de début du contrat :
1er novembre 2021
Date limite de candidature :
31 octobre 2021
Offre émise par :
Alliance française de Tianjin
Descriptif du poste :

Le ou la responsable pédagogique organise les emplois du temps, les examens DELF/DALF, les entretiens conseils et veille à la qualité générale des cours. Il/elle devra également enseigner une dizaine d’heures de cours par semaine.

L’enseignant.e assurera un volume horaire hebdomadaire d’enseignement de 15 à 30 heures de cours, repartis du lundi au dimanche. Deux jours de congé consécutifs assurés, mais les week-ends accueillants plus de 50% de nos cours, ces congés seront en semaine.

Présentation de l'organisme :

L’Alliance française de Tianjin est située au cœur de la ville de Tianjin, près d’un grand parc, à deux pas des métros. Elle accueille une médiathèque francophone, un lobby confortable, et plusieurs salles de classes.
Rejoindre notre équipe d’une quinzaine de personnes, c’est la garantie d’une expérience FLE ouverte sur toutes les dimensions d’une Alliance : ses événements culturels, ses partenariats, ses projets placent l’équipe professionnelle et les apprenants au cœur d’un dialogue interculturel constant et mutuellement enrichissant.

L’Alliance française de Tianjin est une jeune Alliance, qui a été affectée par le contexte de crise épidémiologique mais qui compte sur une équipe soudée et pleine de projets. Les cours se déroulent en ligne et en présentiel, du niveau A1 à C1. Les professeurs sont amenés à enseigner à l’extérieur dans des écoles partenaires (école maternelle, lycée, université…). Les cours « jeune public » se développent et les apprenants sont de plus en plus nombreux.

Compétences requises :

- Enseignant.e : minimum 1-2 ans d’expérience professionnelle FLE, forte affinité avec le public enfants
- Responsable pédagogique : 5 ans d’expérience en tant qu’enseignant/RP et habilité DELF/DALF
- Parfaite connaissance des niveaux du CECR
- Adaptabilité à différents types de publics
- Capacité à travailler en équipe et en autonomie
- Dynamisme, implication, sens du contact, rigueur, réactivité, flexibilité, réelle faculté d’adaptation (la connaissance de la Chine et du chinois est un plus)
- Toute compétence culturelle, technique ou artistique est un plus. L’esprit d’initiative est bienvenu !

Diplôme requis :
Master 2 FLE
Type de contrat :
CDD
Volume horaire par semaine:
15h à 30h par semaine
Durée :
1 ou 2 ans - contrat renouvelable
Date de début du contrat :
1er novembre 2021
Rémunération :
A partir de 9100rmb par mois (12000rmb pour le responsable pédagogique) + remboursement des frais de visa et d’une partie de certains frais (hôtel pour la quarantaine) + sécurité sociale chinoise + prime de fin de contrat
Date limite de candidature :
31 octobre 2021
Démarche à suivre pour présenter sa candidature :

Envoyer CV, lettre de motivation et copie du diplôme par courriel adressé :
- à > yang.fan@afchine.org
- et à > schouteden.perrine@afchine.org

Seules les personnes sélectionnées seront contactées.

NB :
- en raison des limitations légales locales la nationalité française est requise
- prise de poste : octobre/novembre 2021

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