Apprendre le français en France

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Publié le 15 mars 2021

Evaluateur.trice chargé.e de permanence linguistique

Ref : 12059
Lieu :
Paris 13e-14e - France
Date de début du contrat :
24 mars 2021
Date limite de candidature :
1er avril 2021
Offre émise par :
Centre Alpha Choisy
Descriptif du poste :

Animer des permanences d’évaluation linguistique et de suivi sur les 13e et 14e arrondissements de Paris, développer le réseau partenarial afin de trouver des formations adaptées aux besoins des bénéficiaires.

MISSIONS

Permanence d’évaluation linguistique et de suivi individuel :
  Recevoir les bénéficiaires en entretien d’évaluation ou de suivi
  Diagnostiquer le niveau de français des personnes reçues
  Effectuer des préconisations de parcours de formation
  Préinscrire ou orienter les bénéficiaires vers des formations adaptées
  Gérer l’agenda des rendez-vous
  Rédiger les fiches de synthèse
  Entrer les éléments relatifs aux bénéficiaires dans l’interface Réseau EIF-FEL
  Informer les lieux de permanence de l’annulation ou de la mise en place de permanences d’évaluation et envoyer la liste des bénéficiaires ayant un rendez-vous
  Classer et archiver les dossiers des bénéficiaires

Evaluations collectives :
  Participation aux Rentrées Partagées organisées sur le territoire : soutien à la construction des évaluations, réalisation d’évaluations durant les journées de tests, aide à l’orientation vers des structures de formation, entrée des informations bénéficiaires et des tests dans l’interface
  Participation à des évaluations collectives organisées en partenariat avec Réseau EIF-FEL : réalisations d’évaluation, orientation vers des structures de formation, entrée des informations bénéficiaires et des tests dans l’interface

Partenariat :
  Contacter et rendre régulièrement visite aux structures de formation pour connaître leur offre et s’informer des places disponibles
  Contacter les partenaires pour le suivi des bénéficiaires ainsi que pour l’orientation de ces derniers
  Participer à l’animation des réunions de présentation des permanences
  Participation aux Forums linguistiques

Bilans et reporting :
  Participer à la réalisation de bilans ou de documents de présentation de l’action

Réunions internes à Réseau EIF-FEL :
  Participer aux réunions ECPL
  Participer aux groupes de travail et contribuer à la réalisation des différentes tâches
  Participer aux Points d’étape et aux rencontres Réseau EIF-FEL
  Participer aux Journées d’ingénierie pédagogique et de professionnalisation (JIPP) et contribuer à la réalisation de projets (création de supports pédagogiques, etc.)

Vie associative :
  Participation à l’Assemblée générale
  Participation éventuelle aux événements festifs de l’association (pot des bénévoles, fêtes de fin d’année, etc.)

Présentation de l'organisme :

Le Centre alpha Choisy est une association, créée en 1996 qui œuvre principalement dans le 13ème arrondissement de Paris pour l’insertion sociale et professionnelle des migrants à travers l’apprentissage de la langue française.
C’est un organisme de formation qui accueille environ 300 stagiaires par an répartis dans 18 formations animées par 40 bénévoles au sein d’une équipe de 11 salariés.
Depuis 2016, elle participe au projet Réseau EIF-FEL piloté par la Mairie de Paris et anime un pôle de permanence d’évaluation et d’orientation des candidats à l’apprentissage du français qui résident dans les 13ème et 14ème arrondissements.

Compétences requises :

Savoir-faire :
  Accompagner et conseiller des personnes migrantes
  Décrypter l’offre de formation linguistique territoriale, la capitaliser et l’utiliser comme support de préconisations
  Co-animer et participer à des réunions
  Evaluer les bénéficiaires en utilisant différents référentiels

Connaissances :
  Logiciels du pack office (word, excel, power point)
  Connaissance du public migrant
  Maîtrise du CECRL et éventuellement d’autres référentiels

Aptitudes :
  Autonomie
  Travail en équipe
  Rigueur
  Pédagogie
  Capacité d’écoute

Diplôme requis :
Master 2 FLE / FLI
Type de contrat :
CDI
Volume horaire par semaine :
35h par semaine
Durée :
Contrat à durée indéterminée
Date de début du contrat :
24 mars 2021
Rémunération :
2184.04€ brut par mois
Date limite de candidature :
1er avril 2021
Démarche à suivre pour présenter sa candidature :

Envoyer CV et lettre de motivation par mail à Mme DULONG, directrice

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