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Publié le 26 novembre 2022

Directrice/Directeur des cours

Ref : 14645
Lieu :
Addis-Abeba - Éthiopie
Date de début du contrat :
1er janvier 2023
Date limite de candidature :
17 décembre 2022
Offre émise par :
Alliance Ethio-Francaise d'Addis-Abeba
Descriptif du poste :

L’Alliance Française d’Addis-Abeba accueille chaque environ 1600 apprenants pour 2500 inscriptions.
Sous l’autorité du directeur de l’Alliance Ethio-Française d’Addis-Abeba et du SCAC de l’Ambassade de France, la Directrice/le Directeur des cours pilote, gère et organise le service des cours, des certifications et des formations de l’établissement. Elle/Il a sous sa responsabilité l’animation des équipes enseignantes et administratives. Elle/Il supervise le marketing et la promotion des cours, des certifications et des formations proposées et organise le suivi pédagogique et budgétaire du service des cours.

La Directrice/Le Directeur des cours travaille principalement sur l’attractivité et la qualité des services du département (75% du budget global de l’institution en termes de recettes).

Expertise pédagogique et de formation :
 Conception de plan de formation pour l’équipe pédagogique de l’AEF
 Ingénierie de formation : évaluation des besoins de formation de l’équipe pédagogique, mise en place de formation, évaluation des pratiques pédagogiques
 Ingénierie pédagogique : concevoir et animer des formations (formateur de formateur) en FLE/FOS
 Pilotage et déploiement du dispositif de certification DELF/DALF au niveau national (réseau français, écoles et universités)
 Ingénierie de formation et pédagogique dans le cadre des projets de coopération pour le français piloté par l’Ambassade de France (SCAC)

Gestion administrative et budgétaire :
 Définition de l’offre et programmation des cours (2 campus, 4 antennes, une cinquantaine de partenaires-clients)
 Gestion et animation d’une équipe d’une vingtaine d’enseignants vacataires (recrutement, encadrement, formation continue, administratif, planning des cours)
 Gestion de l’équipe administrative des cours (1 coordinateur pédagogique, 4 secrétaires)
 Gestion budgétaire : élaboration et suivi de la programmation financière pour le département des cours

Marketing des cours :
 Conception d’offres de cours en présentiel et en distanciel via l’utilisation de la plateforme Apolearn (élaboration d’une politique tarifaire, formation des équipes)
 Développement et conception d’offre de cours pour des publics variés et recherche de nouveaux publics : cours en entreprise, camps d’été, activités pédagogico-culturelles, etc...

Communication :
 Mise en place d’une campagne de communication annuelle pour la vente des cours
 Communication sur réseaux sociaux

Opérateur dans le cadre de coopération pour le français :
 Participation à la définition de la stratégie de coopération pour le français piloté par l’Ambassade de France (SCAC)
 Conception et gestion de projets dans le cadre de la coopération pour le français piloté par l’Ambassade de France (SCAC)
 Relations avec éditeurs, fournisseurs, partenaires institutionnels
 Promotion et développement du TEF Canada en partenariat avec l’Ambassade du Canada

Présentation de l'organisme :

Le département des cours est composé d’une équipe d’une vingtaine de professeurs (vacataires), 1 coordinateur pédagogique et 4 secrétaires. L’effectif global de l’AEF est de 48 agents.
L’Alliance Ethio-Française occupe une place centrale dans le paysage éducatif éthiopien :
 Centre historique d’apprentissage du français général et de spécialité à Addis-Abeba, avec un fort capital symbolique
 Unique centre de certification internationale pour la langue française en Ethiopie : DELF, DALF, TEF Canada
 Pôle d’expertise pédagogique et de formation en FLE et FOS pour tous les partenaires éthiopiens
 Forte présence dans le réseau diplomatique (Addis-Abeba, capitale diplomatique d’Afrique)
 Opérateur privilégié des projets de coopération pour le français piloté par l’Ambassade de France (SCAC)

Compétences requises :

Qualités recherchées :
 Sens de l’organisation, rigueur et loyauté
 Forte capacité d’adaptation
 Excellent relationnel, sens de l’écoute et du travail en équipe
 Compétences en management d’équipes
 Gestion de projets
 Initiative et autonomie
 Résistance au stress et patience

Langues :
 français et anglais

Diplôme requis :
Master 2 FLE / Coopération éducative + habilitation de formateurs DELF/DALF (A1-C2)
Type de contrat :
CDD
Volume horaire par semaine :
40 heures hebdomadaires
Durée :
Contractuel CRSP (MEAE) 24 mois renouvelable
Date de début du contrat :
1er janvier 2023
Rémunération :
Grille salariale du MEAE
Date limite de candidature :
17 décembre 2022
Démarche à suivre pour présenter sa candidature :

Envoyer un CV à jour et une lettre de motivation par courriel aux deux contacts suivants :
> aef@allianceaddis.org
> administrateur@allianceaddis.org

Toutes les candidatures doivent être soumises avant le 17 décembre 2022 inclus. Veuillez noter que seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour un entretien.

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